De acuerdo con nuestra política de beneficios, el empleado que refiera a un candidato para una vacante del grupo CONSENSUS y éste sea seleccionado y contratado laboralmente recibirá un bono redimible por valor de DOSCIENTOS MIL PESOS M/CTE ($200.000). Este beneficio solo será exigible una vez que el nuevo talento contratado haya cumplido con el periodo de prueba correspondiente.
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